|
home
- wat doen wij
- training werkdruk
TRAINING 'AAN DE SLAG MET WERKDRUK'
voor leidinggevenden en teams
Als manager wordt u steeds vaker aangesproken op de werkdruk van
uw medewerkers. Bijvoorbeeld door medewerkers, die de werkdruk te
hoog vinden. En door uw leidinggevenden, die vragen of u de verzuimkosten
van werkdruk kunt verminderen.
Maar al te vaak denken medewerkers dat de enige oplossing extra
medewerkers is, of willen managers al hun medewerkers een
cursus stressmanagement laten volgen. En alhoewel deze oplossingen
soms zinvol zijn, bestaan er nog vele andere mogelijkheden.
Onze training biedt u de praktische instrumenten om met ongezonde
werkdruk aan de slag te gaan:
- Werkdruk: hoe werkt dat eigenlijk?
- Signalen van werkdruk: hoe herkent u ze?
- Hoe hoog is de werkdruk en wat zijn de oorzaken?
- Invoering, evaluatie en verankering van de bereikte resultaten
De training wordt in principe in company gegeven. We gaan uit van
een tweedaagse training, waarbij u tussen de eerste en tweede dag
aan een praktijkopdracht werkt.
We werken met veel praktijkvoorbeelden en u krijgt de beschikking
over handige instrumenten. Na een intake in uw bedrijf passen we
de training bovendien aan uw situatie aan. U kunt hierbij bijvoorbeeld
kiezen voor een extra onderwerp als 'werk(druk)cultuur' of van
slachtoffergedrag naar zelfstandigheid.
Na afloop van de training:
- Weet u wat (ongezonde) werkdruk is
- Herkent u de signalen en oorzaken van werkdruk in uw eigen
bedrijf
- Weet u hoe u werkdruk kunt aanpakken
- Kunt u werkvormen om werkdruk te verminderen toepassen
- Maakt u een bewuste keuze over uw eigen rol en die van de medewerkers
in een werkdruktraject
- Vindt u werkdruk een minder zwaar onderwerp dan u van te voren
had verwacht
- En heeft u middels de praktijkopdracht een start gemaakt met
de aanpak van werkdruk in uw eigen situatie, team of bedrijf.
Meer informatie?
Om te bekijken of en hoe training 'aan de slag met werkdruk' voor
uw organisatie eruit kan zien komen wij
graag bij langs om de mogelijkheden te bespreken.
^ top ^
|